Ясно е, че технологията за индексиране на Google има доста ограничения. Тя изчислява вероятността един документ да е по дадена тема според честотата на думите в него, а не сематичната им свързаност. Затова и тези нови семантични търсачки ще са толкова успешни. До тогава обаче ще бъдем изправени пред следни ситуации. Въпреки, че се опитвам…
Чети нататък →Както писах тук, бях поканен във връзка с интернет състезание. Обадиха ми се в Сряда и ме попитаха дали имам време. Изпратиха ми и официална покана, в която пишеше дори какъв е кодът на обличане за различните дни. Пристигнах вчера в 5 часът в офиса им край Frankfurt. Сложихме си чантите в гардероб и отидохме…
Чети нататък →Тази седмица изглежда съм на тема HR. Ще се опирам да ви дам поглед над това как протича процесът за набиране на персонал в Германия. По подобие на статията ми за интернет банкирането, ще говоря в ролята си на потребител и страничен наблюдател. Преди малко се върнах от двудневен семинар на Accenture – може би…
Чети нататък →Сега си гледах статистиката и реших да видя какво са писали в Svejo за мен. Отварям го и Бум. Ето какво ми излезе вместо страницата. Не знам защо, но имам чувството, че имат проблем.
Чети нататък →Днес изпратих повечето предложения на Симона, но ми е интересно какво мислите вие за тях. Това са малки неща, които съм забелязал в сайта и ме дразнят. Защо има два входа – за търсещи и работодатели? Губи се място на сайта и може да се сложи просто по един бутон отдолу, за двата вида потребители….
Чети нататък →