<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>консултации &#8211; Блогът на Юруков</title>
	<atom:link href="https://yurukov.net/blog/tag/%d0%ba%d0%be%d0%bd%d1%81%d1%83%d0%bb%d1%82%d0%b0%d1%86%d0%b8%d0%b8/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://yurukov.net/blog</link>
	<description>Нещата които искам да споделя с другите</description>
	<lastBuildDate>Thu, 12 Dec 2024 13:28:11 +0000</lastBuildDate>
	<language>bg-BG</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=7.0.1</generator>
<site xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">1096121</site>	<item>
		<title>Данъчно и пенсионно законодателство в Германия</title>
		<link>https://yurukov.net/blog/2011/danychno-i-pensionno-zakonodatelstvo/</link>
					<comments>https://yurukov.net/blog/2011/danychno-i-pensionno-zakonodatelstvo/#comments</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Боян Юруков]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 31 Mar 2011 13:08:08 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[България]]></category>
		<category><![CDATA[Идеи]]></category>
		<category><![CDATA[e 104]]></category>
		<category><![CDATA[e104]]></category>
		<category><![CDATA[връщане на здравни вноски]]></category>
		<category><![CDATA[германия]]></category>
		<category><![CDATA[консултации]]></category>
		<category><![CDATA[пенсии]]></category>
		<category><![CDATA[посолство]]></category>
		<category><![CDATA[социално министерство]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://yurukov.net/blog/?p=8977</guid>

					<description><![CDATA[Както писах многократно в коментарите, в тази статия ще намерите само някои основни неща, но не е задължително те да са универсални или актуални. Законодателството в Германия и ЕС се променя често, а статията е от 2011-та. Погледнете това допълнение за още подробности. Като всяка бюрокрация, и в Германия повечето чиновници не разбират съвсем какво...]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<div style="margin:14px 20px; border:1px dashed gray; padding:6px 12px;">Както писах многократно в коментарите, в тази статия ще намерите само някои основни неща, но не е задължително те да са универсални или актуални. Законодателството в Германия и ЕС се променя често, а статията е от 2011-та. Погледнете това <a href=" http://yurukov.net/blog/2013/11/11/info-germaniq/">допълнение за още подробности</a>.</div>
<p>Като всяка бюрокрация, и в Германия повечето чиновници не разбират съвсем какво правят и не знаят законите си. Това важи с пълна сила за разпоредбите на ЕС и документите свързани с тях. Често самите ние не ги знаем и разчитаме на тези от другата страна на бюрото да ни обяснят какво трябва. Дори обаче да си знаем правата, в Германия обикновените чиновници имат една особена власт, която им дава голяма свобода на лична преценка &#8211; да ви прецакат ли или не. </p>
<p>Затова е полезно да знаем откъде да получим нужната информация и на кой да се оплачем, за да се задействат нещата. Миналата събота бях на консултация в консулството ни в Darmstadt по тези въпроси. Такива консултации се организират сравнително често от служители на социалното министерство, които са прикрепени към посолството ни. Ето тук ще откриете сайта им за Берлин, а това е <a href="http://www.mfa.bg/">новината за приемния ден</a> в Darmstadt. Говорихме основно за пенсионното и здравното осигуряване. Ето няколко по-важни точки, за които стана дума:</p>
<li>HiWi (студентска работа) се брои за стаж на половин работен ден. Ако имате право само на 90 дни работа на година, една година работа ще се равнява на 3-4 месеца реален стаж.</li>
<li>За да получаваме пенсия в Германия, ни трябват поне 5 години трудов стаж. При това бележките, които получаваме всяка година (на които пише &#8222;важен документ&#8220;), са наистина важни, защото с тях можем да докажем, че сме работили. Това е полезно, ако ни е сгрешен стажа. Понякога се случвало няколко седмици да не достигнат на някой, за да получава пенсия.</li>
<p><span id="more-8977"></span></p>
<li>Ако можем да получаваме пенсия в Германия и се преместим в България, със специален документ показваме на НАП колко трябва да получаваме в чужбина и те започват да ни ги изплащат след като се пенсионираме по законите там. След това си ги взимат от Германия. Паралелно с това взимаме и българската пенсия според БГ законите. Това е направено за удобство на пенсионираните, които са работили в няколко държави на ЕС, за да могат да си получават всички пенсии на едно.</li>
<li>Стажът от една държава се признава във всички ЕС държави. Размерът на пенсията обаче се изчислява според законите и вноските само в съответната държава.</li>
<li>Данъци плащаме само и единствено в държавата, в която работим. Ако имаме фирма, която работи в рамките на ЕС, трябва да представим документ, че сме си платили данъците в едната държава, за да избегнем двойното данъчно облагане в другите. (тук мисля, че са двустранни спогодби)</li>
<li>Ако сте студент европейската здравна карта е <strong>абсолютно еквивалентна</strong> на немските задтраховки (а предполагам и в други страни). На места лекари в Германия отказват лечение, защото не знаели. Истината е, че всички са информирани отдавна за това и един студент може да използва всичко &#8211; прегледи, по-евтини лекарства, 10 евро на тримесечие за преглед и прочие. Ако лекари и фирми се правят на интересни, има два изхода &#8211; да обадим на асоциацията им да се разправят с него (от посолството могат да дадат контакт), или да се отиде в някоя каса и да се извади документ, че европейската здравна карта е еквивалентна на немските. Друга възможност е да се отиде в тукашна здравна каса и да се извади немска карта на базата на българската. Това е възможно и в такъв случай не се плащат никакви такси &#8211; просто немската действа като препратка към българската карта. За това обаче трябват малко разправии със служителите на касата, защото и те са идиоти.</li>
<p>Има няколко неща за здравните, които исках да пиша отдавна но не остана време:</p>
<li>Като студент имате право да си опростявате здравните вноски в България. Трябва ви документ с подпис и печат от университета. Трябва да има и дата на записване в специалност, дата до, която сте записани и изрично да пише, че не сте прекъсвали и че не учите задочно. След това този документ се превежда и се носи в НАП с копие на паспорта. Трябва обаче и нещо важно &#8211; доказателство, че не сте пребивавали в България повече от някакъв период на година. Не знам колко дълъг беше, но май 20-30 дни. По регламент е достатъчно да напишете декларация на празен лист и да опишете между кои дати сте били в България. Това би трябвало да е достатъчно, но в различните НАП-ове признават различни неща. В Бургас май искали документ от полицията (за който трябва време). В Хасково разбрах, че искали копие от печатите в паспорта. В този случай на всяко влизане и излизане трябва да искате изрично печат. След като подадете тези документи, може да ви опростят всички задължения в периода, в който сте били студент. Ще има една дупка от 1 до 4 месеца след 12-ти клас, но тя не е проблем &#8211; имат давност от 3 години, а след това нищо не ви търсят и си имате здравни права. Тези декларации могат да се подават и с пълномощно. В НАП Пловдив става и просто от роднина без пълномощно. Може да проверите здравно осигурителният си статус тук.</li>
<li>Ако си плащате здравни в друга страна на ЕС и не сте студент, може да си опростите вноските с формуляр Е 104 от здравната ви каса. Носите го в БГ (без превод) и са длъжни да ви опростят всичко. На теория би трябвало да можете да използвате европейска здравна карта и в БГ, но 1. не може и 2. дори да можеше &#8211; няма да има значение.</li>
<li>Връщането на пари от здравни вноски в Германия е сложна тема. Направиха няколко промени, но в крайна сметка ви трябват E 104 и E 107, за да докажете, че имате Българска застраховка за периодът, за който сте плащали в Германия и да ви ги върнат. За да ви ги издадат обаче, трябва да посочите като бележка в молбата, че той се изисква изрично от здравната каса в Германия и са удостоверили, че ще ви върнат парите след това. Като удобство, може да пратите молбата сканирана на мейл на НЗК и после да ви пратят формулярите по пощата, но някъде загубих мейла и формуляра. Ще трябва да питате на консултациите към посолството. След като ги дадете в касата си в Германия, онези може да ви се правят на интересни, но според техните закони са длъжни да ви ги върнат. Ако се дърпат &#8211; накарайте ги да си се обадят в асоциацията (<em>името и него го забравих</em>).</li>
<li>Може да продължите да използвате българска здравна карта и след като започнете постоянна работа, но ще имате право само на спешна помощ. В Германия, пенсиите и здравните са вързани, затова в такива случаи пенсионните ви ще се оправят или от последната ви каса, или от AOK. Трябва да питате.</li>
<li>След като си оправите здравните в БГ и проверите, че са отразени в системата, може да си изкарате европейска здравна карта. В различните градове това става на различни места &#8211; обикновено книжарници до офисите на НЗК. Трябва ви снимка и попълнен формуляр (взима се от там). Нормалната поръчка е стотинки, бързата няколко лева. Задължително се подава лично, но може да се вземе с пълномощно.</li>
<p>Като цяло това са най-важните точки, които обсъдихме. Всеки има различни въпроси и проблеми, затова се информирайте кога и къде ще са бъдещите консултации. Мисля, че следващата беше в Нюрнберг, където ще има и специалисти от немското министерство. Така ще може да проверите на място колко стаж имате, колко е пенсията и други детайли. Дата я забравих, но може да следите новините на сайтовете горе.</p>
<p><img decoding="async" src="http://yurukov.net/blog/wp-content/uploads/2011/03/header.jpg" width="450" height="105" /></p>
<p>Друго интересно нещо, което научих е, че на 14-ти май ще има кариериен панаир в Кьолн. Сдружението &#8222;Будители&#8220; заедно със социалното министерство са поканили доста фирми, които предлагат работа в България за специалисти, завършили в Германия. Ще има презентации на фирми, както и лични разговори. Би било доста полезно, за да се ориентирате какви възможности има за връщане и какви условия на работа ще ви предложат. В момента в БГ се търсят доста хора с немски език и хора, които да бъдат мост между европейските им офиси и клиенти и българските офиси. Повече ще научите на сайта на Будители.</p>
<p>Ако имате въпроси за някоя от точките, които съм изброил горе, може да се обърнете по мейл към социалната служба към посолството ни. Госпожа Троева е доста отзивчива и вярвам, че ще помогне. Има доста въпроси, които засягат не само учещи и работещи тук, но и такива, които някога са работили легално и са си плащали данъци. Немската бюрокрация е тромава и често сама не знае законите си, но е добре, че нашите са направили служба, която да помага с информация и контакти в такива случаи.</p>
<p>И накрая &#8211; повечето неща, за които говоря, се отнасят предимно за Германия. Европейските директиви са еднакви за всички, но в различните държави са оставили различни вратички в закона и имат различни системи. Затова поинтересувайте се за социалната служба в посолството ви там или направо в социалното министерство какви са възможностите.</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://yurukov.net/blog/2011/danychno-i-pensionno-zakonodatelstvo/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>64</slash:comments>
		
		
		<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">8977</post-id>	</item>
	</channel>
</rss>

<!--
Performance optimized by W3 Total Cache. Learn more: https://www.boldgrid.com/w3-total-cache/?utm_source=w3tc&utm_medium=footer_comment&utm_campaign=free_plugin

Page Caching using Disk: Enhanced 
Minified using Disk

Served from: yurukov.net @ 2026-08-02 08:47:21 by W3 Total Cache
-->